Gå til hovedindhold
Pressemeddelelse

Historisk godt resultat i udvalg

For første gang i 16 år kommer beskæftigelsesområdet i Guldborgsund Kommune ikke til at bede om en tillægsbevilling til budgettet for 2023. En del af forklaringen ligger i de positive konjunkturer, og dermed efterspørgslen efter arbejdskraft, men ifølge udvalgsformanden er det primært medarbejderne på området, der alle har ar...

08. sep. 2022

Indhold

    Udvalgene i Guldborgsund Kommune er færdige med at fastlægge deres budget for 2023, og de sendes nu videre til endelig godkendelse i Økonomiudvalget og derefter Byrådet. I budgettet for Beskæftigelses- og Erhvervsudvalget er der for første gang i Guldborgsund Kommunes historie ikke brug for en tillægsbevilling. En del af forklaringen er, at konjunkturerne i øjeblikket er meget positive, og giver rekordhøj beskæftigelse i hele landet. I Guldborgsund var der i juni 667 ledige, hvilket er et fald på over 30% sammenlignet med året før, men forklaringen ligger også andre steder:

    ”Det er rigtig gode tider på arbejdsmarkedet, og der er stor efterspørgsel på arbejdskraft i alle dele af Danmark, hvilket naturligvis spiller ind på vores budget. Men vigtigst af alt er medarbejderne på beskæftigelsesområdet, som jeg gerne vil sige en stor tak. De har virkelig leveret en stor indsats, og alle har været med til at trække i samme retning. Det giver nu pote, og resultatet er ikke til at tage fejl af. Det er endnu en positiv historie her fra Guldborgsund, og det er klart, at vi i udvalget er rigtig glade. Det betyder uendeligt meget, at beskæftigelsesområdet nu endelig holder sig inden for de budgetmæssige rammer” siger en glad René Christensen, formand for Beskæftigelses- og Erhvervsudvalget.

    Der er dog stadig budgetudfordringer i udvalget, men de har en størrelse som kan håndteres inden for eget budget. Administrationen har udarbejdet en række forslag til budgettilpasninger, som berører aktiveringsindsatsen, samtaleindsatsen, foranstaltninger for udsatte 15-17 årige samt administrationen.

    ”Vi bliver nødt til at foretage nogle justeringer på beskæftigelsesområdet for at komme i mål med budgettet for 2023. På nogle områder har vi en indsats, der ligger over lovgivningens minimumskrav, og vi vil nu kigge nærmere på om der er nogle af disse indsatser det vil give mening af nedjustere på, så vi blot følger minimumskravene. De ekstra timer vi får ud af det vil vi gerne bruge på en mere intensiv indsats over for gruppen af sårbare unge, så vi kan give dem et ekstra løft til gavn for den enkelte unge” siger udvalgsformanden for Beskæftigelses- og Erhvervsudvalget.

    På beskæftigelsesområdet er der også et tæt samarbejde med de lokale virksomheder. Det kommer til udtryk ved, at jobcentrets virksomhedskonsulenter løbende er i kontakt med mange lokale virksomheder, og at hovedparten af disse virksomheder er tilfredse eller meget tilfredse med samarbejdet med jobcentret. Jobcentret er bl.a. behjælpelige med at finde egnede kandidater til virksomhedernes ledige stillinger og med at synliggøre virksomheders ledige stillinger.

    ”Selvom vi har en historisk lav ledighed, vil vi fortsat hjælpe virksomhederne med at rekruttere arbejdskraft. Vi håber, at vi på den måde kan nedbringe ledigheden yderligere”, slutter udvalgsformanden.

    Budgetterne for kommunens udvalg skal nu til godkendelse i Økonomiudvalget inden de endeligt godkendes i Byrådet.

    Kontakt

    Formand for Beskæftigelses- og Erhvervsudvalget

    René Christensen

    E-mail: rc@guldborgsund.dk

    Chefkonsulent, Cand.Comm.

    Rikke Betak Lund

    Telefon: 25180248

    E-mail: rblu@guldborgsund.dk